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10月26日，市残联、人社局联合举办的“真情帮扶援岗就业•2016年残疾人就业专场招聘洽谈会”在市人力资源市场招聘大厅举行。虽然秋雨连绵，但招聘会现场依然人头攒动、秩序井然。30家企业为残疾人员提供了296个岗位，主要涉及保洁员、库存员、营业员、门卫等一些劳动强度较低的岗位，为求职者提供了多样的就业选择。

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近年来，随着我市按比例安排残疾人就业政策的实施，更多的企业开始关注残疾人群体，并积极为残疾人提供就业岗位。为了进一步规范企业单位安排残疾人就业的行为，营造残疾人良好的就业环境，我市出台了《靖江市企业单位按比例安排残疾人就业信用管理实施办法（试行）》（靖信用办[2016]1号），把依法按规安排残疾人就业情况纳入对企业的信用评级和诚信记录，对企业不规范安置残疾人就业的失信行为，反馈到公共信用信息中心，作为企业在今后评先评优、银行放贷、招标投标等方面的重要参考依据。

招聘会上，市残联设立了咨询服务台，现场接受企业和残疾人关于就业相关政策咨询，并调查收集进场残疾人技能培训的意愿，以便于下一步更好地为残疾人提供免费技能培训服务。同时，为帮助残疾人树立良好心态，早日走上工作岗位、融入社会，今年我市全面开展残疾人“技能+认知”职业培训，这项工作作为残疾人服务“四免四全面”提升工程的重要内容之一，目的是帮助残疾人在积极择业、就业的基础上，提升技能水平，通过自己勤劳的双手创造幸福的明天。

据市人社局统计，招聘会当天，有550多名残疾人进场寻求就业机会，现场共有180人次达成就业意向。